シャープは28日、希望退職を募集することを決定した。同日に労働組合にも申し入れを行った。
対象会社は、本社および主要国内連結子会社で、2000人程度を募集する。募集期間は11月1日～11月14日で、12月15日での退職となる。退職金などにより、新たに270億円程度の出費が発生する予定（通期連結業績予想には織込み済み）。
顧客や事業・ビジネスモデルの特性に応じた事業グループの再編、拠点の縮小、本社のスリム化、人員の適正化が狙いとのこと。また「シャープグループ外に活躍の場を求める社員に対して、十分な経済的支援および再就職支援を行う」としている。
