富士通テンは1日、本社（兵庫県神戸市）と中津川工場（岐阜県中津川市）で入社式を行なった。重松崇代表取締役社長は挨拶で、自立化（自らの頭で考える/スキルを高める/最後までやり抜く・やり切る）を目指そう、と新入社員に語った。
「神戸に籍を置く富士通テンは、阪神大震災を乗り越え復興した。今回（東日本大震災）も、日本経済の再度の飛躍を担う気概を持ってチャレンジしたい」
「カーエレクトロニクス事業を取り巻く環境は大きく変化している。ベースとなる自動車市場は2008年のリセッションにより落ち込んだ。先進国では回復しない一方、新興国は急成長し、中国市場が米国を抜いて世界一になった」
「カーエレクトロニクス市場は10年の4兆円が15年には6兆円に拡大し、車載ディスプレイやパワーエレクトロニクスなどの環境関連商品が伸びると予想される。ナビを代表とする情報機器では『iPad』やスマートフォンの車への応用という展開が予想され、これに対抗すべく新商品の開発を進めている」
「地域軸でも商品軸でも富士通テンは変革期にある。個人や組織のあるべき姿として『自立化』というキーワードを掲げる。自立化の具体的な項目を挙げる。1. 取り巻く環境変化を自らキャッチし、やるべき事や変革の方向を自らの頭で考える、2. 世界に通用するためのスキルを高める、3. 困難があっても最後までやり抜く・やり切る」
入社式人数（富士通テン単独）
事務系：9名、前年比4名減
技術系：65名、前年比13名増
技能系：6名、前年比2名増
合計：80名、前年比11名増
