日産、2015年度の新卒採用計画を発表…自動運転など強化領域は中途採用で人財増強

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日産自動車 カルロス・ゴーン社長兼CEO(参考画像)
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日産自動車は3月24日、2015年度の新卒採用計画を発表した。

2015年度は、新卒者と中途採用数の合計で約790名(新卒採用は16年春入社)の採用を計画している。新卒採用は約590名(前年度646名)、中途採用は約200名(同131名)の見込み。全体としては、14年度採用実績とほぼ同数の採用を予定している。

新卒採用については、技術系が280名、事務系が60名、技能系は、グローバルに展開する生産拠点のマザー機能を担う人財として、約250名(日産自動車九州の60名を含む)の採用を予定している。

自動運転等に代表される今後の強化領域には、中途採用(約200名)で人財増強していくことを検討。新卒/経験者採用のバランスを考慮し2015年度の採用計画を決めている。

《纐纈敏也@DAYS》

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